Methodik

Expertise aus 20 Jahren Anwendung von Moderation, Projekt- und Changemenagement sowie Systemischer Organisationsentwicklung geben wir weiter an unsere Teilnehmer.

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Was Sie damit erreichen:

  • Zeitersparnis und bessere Ergebnisse
  • Orientierung in komplexen Prozessen
  • Abnahme von Reibungsverlusten
  • Einbindung und Engagement Beteiligter

Was wir leisten:

  • Systemisches Know-How erweitert Ihr Repertoire an Gestaltungsmöglichkeiten von Prozessen. Es bietet Möglichkeiten, Stakeholder von Anfang an einzubinden und deren Erwartungen transparent zu machen. So integrieren Sie unterschiedliche Perspektiven und bahnen eine nachhaltige Veränderung an.
  • Changemanagement stellt unser Wissen um gelingende Veränderungsprozesse (bei möglichst geringen Reibungsverlusten) in den Dienst Ihres Unternehmens.
  • Projektmanagement bleibt in Zeiten agilen Handelns und Denkens erfolgsrelevant. Sie lernen, wie Sie Projekte planen, steuern und koordinieren und wie Sie auf unerwartete Ereignisse reagieren.
  • Moderationskompetenz hilft, jegliche Art von Besprechung zu strukturieren und zum Erfolg zu bringen. Unsere vielfältigen Methoden unterstützen Sie dabei, verschiedene Akteure und Interessen mit einzubeziehen.
  • Konkrete Fälle und Anliegen unserer Teilnehmer stehen zu jedem Thema im Mittelpunkt unserer Aus- und Weiterbildungen. Sie erhalten Rückmeldung zu individuellen Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten sowie praxisnahe Umsetzungstipps.
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Ja, auch agil!

Gemeinsam mit INNOKI unserem Kooperationspartner für Design-Thinking und Agilität sorgen wir dafür, dass Initiativen nicht nur im Labor reifen, sondern Anschluss finden im Unternehmen.

INNOKI
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Unser Kunde sagt:

…zur Weiterbildung „Systemische Interventionen“: „Systemisch ist für mich besonders die Frage nach dem Ganzen […]. Was sich seither verändert hat, ist die Art und Weise, wie wir mit unseren Kunden arbeiten. Wir bringen keine (vorschnellen) „Vorschläge von der Stange“ auf den Tisch, sondern erarbeiten die Lösungen intensiv gemeinsam mit unseren Kunden. [..] Wir haben die Erfahrung gemacht, dass unsere Beratung heute deutlich mehr Wirkung zeigt als früher.“

Albert Eckl, Vorstand Hans Lindner Stiftung / Geschäftsführer Hans Lindner Regionalförderung

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Reden wir über zielführende Prozesse in Ihrem Kontext!